* Les candidatures doivent nous parvenir d’ici le 28 mai 2024. Le formulaire de nomination est disponible à l’adresse suivante: https://forms.gle/MHUKi8tR2fZNw5THA
Postes vacants
Quatre postes au sein du conseil d’administration (CA) de l’Association canadienne d’études du développement international (ACÉDI) doivent être pourvus lors de l’Assemblée générale annuelle (AGA) en juin 2024. Les personnes intéressées à soumettre leur candidature peuvent remplir et soumettre le formulaire à cet effet en cliquant sur le lien susmentionné. Les postes vacants sont les suivants:
- Vice-président ou vice-présidente (doit avoir auparavant siégé sur le conseil ou être un membre actif du conseil)
- Secrétaire
- Administrateur ou administratrice
Conseil d’administration
Les membres du CA de l’ACÉDI sont sélectionné(es) parmi les membres de l’organisation. Le CA est responsable de la gouvernance et de l’élaboration des plans stratégiques, des politiques et des programmes de l’organisation afin de mener à bien la mission de l’ACÉDI. Faire partie du CA exige un engagement concret de chaque membre. Les candidates et candidats doivent être en mesure de consacrer le temps et l’énergie requise pour participer pleinement et activement à la gouvernance de l’organisation. Des renseignements sur l’ACÉDI, y compris une liste des membres actuels du CA, sont disponibles en ligne. On trouvera plus d’information sur les activités et la structure de gouvernance de l’ACÉDI dans les règlements généraux également disponibles en ligne.
Vice-président ou vice-présidente
La personne sélectionnée aura déjà été membre du CA avant ou pendant l’année de sa nomination, et elle siégera pendant un (1) an à la suite de son élection par l’ensemble des membres. Elle sera également désignée présidente élue ou président élu et normalement, deviendra présidente ou président après un mandat d’un (1) an. Les responsabilités liées à ce poste sont les suivantes :
- collaborer avec la coordonnatrice ou le coordonnateur du colloque annuel afin d’organiser des conférences et des événements spéciaux, avec l’appui du CA et au nom de l’Association;
- gérer le processus d’adhésion et recruter de nouveaux membres (individuels et organisationnels);
- s’acquitter des tâches déléguées par la présidente ou le président de l’ACÉDI et le CA.
Secrétaire
Le secrétaire doit, si possible, avoir été membre du conseil d'administration avant ou pendant l'année au cours de laquelle il est nommé et doit servir pendant deux (2) ans après l'élection par les membres. Les tâches du secrétaire, assisté de personnes sous contrat, comprennent :
- la conduite de la correspondance au nom de la Société;
- la notification d'adhésion aux réunions et autres affaires de la Société, conférences et
événements spéciaux;
- l'enregistrement et la distribution des procès verbaux des réunions du Conseil et de la Société;
- la tenue d'une liste des membres et de tous autres dossiers nécessaires à la conduite des
affaires de l'ACÉDI.
Administrateur ou administratrice
Cette personne est élue pour un mandat de trois (3) ans par l’ensemble des membres de l’ACÉDI dans le cadre d’un vote en ligne. Les responsabilités liées à ce poste sont les suivantes:
- assister à toutes les réunions du CA (virtuellement ou en personne);
- participer aux différents comités et groupes de travail;
- prendre part, selon la disponibilité et les contraintes budgétaires, aux programmes et aux événements de l’ACÉDI.
Critères de sélection
Le CA a besoin d’un large éventail d’expériences et de compétences. Cette année, le comité de nomination recherche particulièrement des candidates et candidats possédant ces caractéristiques:
- être bilingue dans les deux langues officielles;
- avoir des compétences reconnues en planification d'événements, en matière de médias sociaux et de communications;
- posséder de l’expérience relative aux processus de réconciliation et de décolonisation.
Ces aptitudes ne sont pas nécessairement exclusives, et nous incitons toute personne intéressée par l’un ou l’autre de ces postes à postuler.
L’ACÉDI souscrit aux principes de diversité, d’équité et d’inclusion dans ses politiques, ses pratiques, ses programmes et son leadership, y compris le CA. Tout sera mis en œuvre pour assurer la représentation professionnelle, linguistique, géographique, disciplinaire et de genre au sein du CA. Nous accueillons tout particulièrement les candidatures des personnes issues de minorités visibles, de personnes en situation de handicap, de la communauté 2SLGBTQIA+, ou susceptibles d’apporter des idées nouvelles. Les candidates et les candidats peuvent s’identifier en tant que membre de l’un ou l’autre de ces groupes, ou autres.
Les candidates et candidats doivent adhérer à la mission de l’ACÉDI et souhaiter poursuivre la réalisation de ses objectifs, incluant notre engagement à la décolonisation et à combattre le racisme. Les membres du CA de l’ACÉDI doivent également répondre aux critères d’adhésion ci-après :
- être membres de l’ACÉDI en bonne et due forme;
- avoir déjà joué un rôle au sein de l’ACÉDI, que ce soit en tant que membre, membre du conseil d'administration, membre du personnel ou bénévole;
- être prêts à appuyer la vision, la mission et les valeurs de l’ACÉDI.
Processus de nomination
Les personnes intéressées sont priées de présenter leur candidature en remplissant le formulaire de nomination disponible à https://forms.gle/MHUKi8tR2fZNw5THA
Dates limites
- Les formulaires de candidature doivent nous parvenir au plus tard le 28 mai 2024.
- Les candidatures seront d’abord examinées par les membres du comité des nominations afin d’évaluer les connaissances préalables des candidates et des candidats quant à l’ACÉDI et à leur implication dans l’organisation.
- Le scrutin électronique en ligne pour les membres de l’ACÉDI: 30 mai 2024 – 11 juin 2024.
- Les noms des candidats et candidates présélectionnés seront annoncés lors de l’AGA virtuelle de l'ACÉDI le 13 juin 2024.
Si vous avez des questions, veuillez contacter la présidente du comité de nomination, Georgina Alonso à l'adresse galon032@uottawa.ca, ou les autres membres du comité de nomination, Rebecca Tiessen à l'adresse Rebecca.tiessen@uottawa.ca Fiona MacPhail, à l'adresse macphail@unbc.ca, et Themrise Khan à l'adresse themrisekhan@gmail.com.